Региональное отделение ЮНЭЙДС в Таиланде, штат которого насчитывает три человека, находится в Бангкоке. Ораван Беттенхаузен, помощник по административным вопросам, работает в этой команде уже почти 20 лет. «Когда меня включили в семью ЮНЭЙДС, это наделило меня новыми возможностями и сделало меня такой, какая я есть сегодня. Мне очень повезло со страновыми координаторами, которые стали мне наставниками, а также коллегами в ЮНЭЙДС и вне этой организации, которые оказывали мне помощь и поддержку, а также дарили вдохновение», — заявила она.

Г-жа Беттенхаузен вспоминает встречу с человеком, представителем Таиландской сети людей, живущих с ВИЧ, в первые недели работы в ЮНЭЙДС. «Я спросила его о том, как он живет. Когда он закончил рассказ, я была в слезах», — говорит она. «К моему удивлению, он сказал, что ни ему, ни другим людям, живущим с ВИЧ, не нужна моя жалость. Им бы хотелось, чтобы их принимали такими как есть. Это был очень важный урок, и я пообещала себе работать с людьми, которые живут с ВИЧ или страдают от него».

В течение всех этих лет она помогала страновому координатору и коллегам организовать сотрудничество с сообществами, общественными организациями и людьми, живущими с ВИЧ, и привлечь их к работе по противодействию СПИДу. «Думаю, что в качестве помощника по административной работе я оказываю поддержку нашим партнерам по сообществу различными способами: например, способствую реализации совместных проектов, организую участие представителей сообществ в региональных и общенациональных мероприятиях, а также перевожу материалы с тайского на английский и наоборот. Мне кажется, что я даю членам сообществ возможность преодолеть языковые барьеры, участвовать в процессах принятия решений, озвучивая свои потребности, а также демонстрировать результаты своей работы вне Таиланда», — пояснила она.

Г-жа Беттенхаузен стала свидетелем важных изменений в деятельности в ответ на СПИД в Таиланде. Например, она помнит, как ЮНЭЙДС воплощала в жизнь проекты в сотрудничестве с общественными организациями, обеспечивая диалог между политиками, лицами, ответственными за реализацию программ в сфере ВИЧ, и представителями сообществ, в то время, когда стигма и дискриминация в отношении людей, живущих с ВИЧ, и ключевых групп населения, были большой проблемой в стране.

С 2015 года в Таиланде был реализован пакет мер «Комплекс 3 на 4 для медицинских учреждений без стигмы» с обширными программами, направленными на устранение барьеров на пути к медицинским услугам. В 2019 году было объявлено об образовании Таиландского партнерства для устранения дискриминации, деятельность которого выходит за рамки медицинского обслуживания и охватывает такие сферы жизни, как трудовая занятость и образовательная система. ЮНЭЙДС участвует в этой программе с самого ее начала, оказывая техническую помощь по формулированию стратегии нулевой дискриминации, разработке плана мониторинга и оценки, а также реализации стратегии совместной деятельности государственных органов и общественности Таиланда.

«Мой вклад в этот успех состоял в непрерывной поддержке странового координатора, который сыграл ключевую роль в объединении заинтересованных лиц из разных секторов, привлечении сообществ к нашей работе и наделении их правом голоса. Сегодня наши коллеги из государственных органов сотрудничают с общественными организациями. Все ключевые заинтересованные стороны пользуются равными правами, они вместе принимают решения и движутся в одном направлении. Это настоящее партнерство!» — заявила г-жа Беттенхаузен.

Г-жа Беттенхаузен выросла на севере Таиланда. Ее стремление служить обществу зародилось в раннем детстве, когда она наблюдала за тем, как ее отец улучшает условия жизни фермеров и их семей в качестве консультанта Правительства Германии и спонсоров развития сельской местности. Позже, получая степень магистра по управлению, она поняла, что бизнес не ее призвание, и приняла решение написать диссертацию в Центре развития человека — негосударственной организации, ведущей работу в трущобах Бангкока под названием Клонг Той. За два месяца, которые она провела, работая в трущобах и собирая данные для своей диссертации, она познакомилась с жизнью беднейших слоев городского общества, узнала о потреблении наркотиков, насилии над детьми и ВИЧ. «После выпуска я на два года стала частью корпоративного мира, однако я чувствовала, что моим призванием было следовать по стопам отца и работать на благо людей. Мне повезло, и я получила должность в ЮНЭЙДС», — вспоминает она.

Главная цель г-жи Беттенхаузен в региональном подразделении — одновременно выполнять несколько задач, ведь административная работа занимает очень много времени. Тем не менее она полагает, что все, что делается с должным прилежанием, вносит вклад в общее большое дело. Ее работа не только важна для осуществления региональным подразделением ЮНЭЙДС своей деятельности, но и является ключевым фактором достижения цели, состоящей в искоренении СПИДа к 2030 году.